しかし、地方の衰退して潰れそうな中小企業に勤めているど、ほんと大変ですわ。
圧倒的に経済的リソースが枯渇してますからね。会社はどこまでも会社員の労働力を格安で絞りとろうとします。
いわゆる、骨までしゃぶるつもり、ってやつですね。
55歳で手取り15万円の刑になった、機械関係の係長さんが辞めちゃいました。
なんか、夏が終わってから社員が辞めるのもう四人目です。
すげーハイペース(笑)
まぁ、あれですね。
だからと言って、僕は会社と戦ったり、組織を変えようとかはしませんよ。
人の会社だし、最悪、潰れても出資もしてないし、株も持ってないから、特に損益もありませんからね。
そんなことより、僕は僕で、衰退して潰れそうな会社の記録を文章に残し、そこからのコンバージョンを頑張ります(笑)
この手のコンテンツ、けっこう高単価な広告がでるんですよ。
しゃぶり返しというやつですね。
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衰退する潰れる会社の特徴と前兆【実話】社長や社員の空気は？
